پایان نامه اثر كارآفريني بر مؤلفه‌هاي بهره‌وري کارکنان


مقدمه

اهميت شرکت هاي نفتي و پتروشيمي و سهم فزاينده آنها در درآمد هاي نفتي و صادرات نفتي به کشور هاي جهان و ايجاد اشتغال در بازار کار طي ۱۵ يا ۲۰ سال گذشته در اکثر کشور هاي نفت خيز و صادرکننده نفت واقعيتي پذيرفته شده است اين نوع موضوع نشان دهنده تحولي است که روند چند دهه اخير را تغيير داده و اهميت وافر بهره‌وري سازماني را در اين شرکت ها نشان مي دهد، تربيت انساني ماهر و متخصص مهمترين عامل در موفقيت هر سازمان در مواجه شدن آن با تغييرات محيطي است و مقوله هاي کارآفريني و توانمندسازي کارکنان مي تواند عامل مؤثري براي نيل به اهداف سازماني باشد و مؤلفة بهره‌وري سازماني در شرکت هاي نفتي را افزايش دهد (احمدپور دارياني، ۱۳۸۰).

 متن فوق بخش هایی از این پایان نامه بود

برای دیدن جزئیات بیشتر ، خرید و دانلود آنی فایل متن کامل با فرمت ورد می توانید به لینک زیر مراجعه نمایید:

پایان نامه روانشناسی

لینک متن کامل پایان نامه فوق با فرمت ورد

مطالب مشابه را هم ببینید
فایل مورد نظر خودتان را پیدا نکردید ؟ نگران نباشید . این صفحه را نبندید !
سایت ما حاوی حجم عظیمی از پایان نامه ، تحقیق ، پروژه و مقالات دانشگاهی در رشته های مختلف است. مطالب مشابه را هم ببینید یا اینکه برای یافتن فایل مورد نظر کافیست از قسمت جستجو استفاده کنید. یا از منوی بالای سایت رشته مورد نظر خود را انتخاب کنید و همه فایل های رشته خودتان را ببینید